仅供参考：预备党员在预备期间受到行政纪律处分，党组织在其预备期满讨论转正问题时，应根据本人所犯错误的性质和情节区别对待。如果错误严重，已丧失党员条件的，应取消其预备党员资格；如果属于一般性错误，行政纪律处分较轻，本人检查认识深刻，基本具备党员条件的，可酌情延长预备期；如果错误情节轻微，经过批评教育本人已改正错误，免予行政纪律处分的，可以按期转正。

1.语法上，“或”作为虚词时，表示选择或列举，选择是二选一；列举是并列，一起用。
2.题主混淆“批评教育”与“诫勉”的概念，根据《中国共产党纪律处分条例》第五条 ……及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉……
3.适用范围：
第十七条 有下列情形之一的，可以从轻或者减轻处分：（一）主动交代本人应当受到党纪处分的问题；（二）在组织谈话函询、初步核实、立案审查过程中，能够配合核实审查工作，如实说明本人违纪违法事实；（三）检举同案人或者其他人应当受到党纪处分或者法律追究的问题，经查证属实，或者有其他立功表现；（四）主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生；（五）主动上交或者退赔违纪所得；（六）党内法规规定的其他从轻或者减轻处分情形。
第十九条……党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉，不予党纪处分。党员行为虽然造成损失或者后果，但不是出于故意或者过失，而是由于不可抗力等原因所引起的，不追究党纪责任。
4.依据《中国共产党纪律处分条例》第三十五条规定视情作出处理。一是根据司法机关的生效判决、裁定、决定及其认定的事实、性质和情节；二是根据生效的处分、行政处罚决定认定的事实、性质和情节；三是对有关方面认定的事实、性质和情节进行核实。

党建读物出版社出版的《发展党员工作手册》“政策解读”栏目245条，对于在预备期间受到行政纪律处分的预备党员的转正问题有明确的说明。如果错误严重，已丧失党员条件的，应取消其预备党员资格。如果属于一般性错误，行政纪律处分较轻，本人检查认识深刻，基本具备党员条件的，可酌情延长预备期。如果错误情节轻微，经过批评教育，本人已改正错误，免于行政纪律处分的，可以按期转正。
据问题所述，属轻微违纪，经过批评教育，本人已改正错误，免于行政纪律处分的，可以按期转正。

党组织应根据预备党员违纪的情况，讨论是否延长预备期，延长预备期也要开展同本人谈话。

个人认为，延长预备期必然会随之进行批评教育，或者说，延长预备期包含批评教育，这个情况下，不必考虑能否一起用的问题。
另外，诫勉谈话与批评教育不能等同，前者一般是针对领导干部而不是普通（预备）党员的。

细则中用的“或”，一般就不结合一起用，“批评教育”整改后可以按期转正；“延长预备期”就至少要有半年的教育观察期。若是后期不影响，就不要违纪违法违规，否则都会有记录，在同等条件下，都会有影响。

根据《中国共产党纪律处分条例》第三十五条的规定，对预备党员违纪的，应根据不同情况作出不同的组织处理。主要有三种组织处理方式：其一，批评教育。适用于虽有违纪行为，但违纪情节轻微，尚不需要作出延长预备期处理的预备党员。党组织在其预备期满讨论转正问题时，对经批评教育后已改正错误的，可以按期转正。其二，延长预备期。适用于虽有违纪行为，但违纪情节较轻，尚可保留预备党员资格的预备党员。通过延长其预备期，对其继续进行考察和教育。但延长预备期最长不应超过一年。这里的“情节较轻”，一般应把握在其违纪行为对照党纪处分条例的规定，应当给予警告或者严重警告处分的情况。其三，取消预备党员资格。适用于违纪情节较重的预备党员。这里的“情节较重”，一般应把握在其违纪行为对照党纪处分条例的规定，应当给予撤销党内职务以上处分的情况。预备党员在预备期期间，因触犯刑律受到刑事处理的，应取消其预备党员资格。   对于预备党员轻微违纪，应批评教育还是延长预备期这个问题，党组织应会根据具体情况来进行采取适当的措施。

1.能。
2.批评教育与诫勉两回事。
3.不知道你这是想问啥。延长预备期除一些特殊岗位外，不影响评优评先，但这期间还是不要想了。

建议根据具体情况和相关规定确定。

根据中国共产党纪律处分条例（2023年修订，自2024年1月1日起施行）第三十六条规定：预备党员违犯党纪，情节较轻，可以保留预备党员资格的，党组织应当对其批评教育或者延长预备期；情节较重的，应当取消其预备党员资格。
对应问题：请根据该同志实际情况进行组织处理。