个人认为，联合党支部中的各单位，本身是各自独立的单位，所以，联合党支部无法参与各单位的“三重一大”事项决策，只能承担党支部的基本任务。
联合党支部的各单位，在本单位党员人数超过3人以后，应及时成立独立党支部。

依据《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》回答，希望同学共进。

总的来说，【1】需要了解清楚“三重一大”的定义；【2】一般党支部不会涉及“三重一大”事项；【3】独立法人企业党支部同样是由党支部对企业重大事项进行集体研究。

【1】三重一大的明确定义：重大决策事项、重要人事任免事项、重大项目安排事项、大额度资金运作事项
——从相关制度文件了解具体事项，都不是一般党支部所能讨论决定的

【2】党支部有非常清晰的基本任务和重点任务，与“三重一大”事项有明显区分
——党员大会，是党支部的议事决策机构，对需要党员大会讨论决定的事项也有明确规定
——联合党支部，是正式党员不足3人，按照一定原则成立的，覆盖单位一般不超过5个，那么党员不超过15个，不设支委一般是源于这样的支部不需要，或不适合。重要事项，由党员大会通过即可。

【3】具有人财物重大事项决策权且不设党委的独立法人企业的党支部（党总支），一般由党员负责人担任书记和委员，由党支部（党总支）对企业重大事项进行集体研究把关。
——事实上，涉及或适用“三重一大”决策制度的党组织基本都是党委（单位一般都有董事会或经理层）

不设支委会的联合党支部，由党员大会代替支委会履行职责。

不设支委会的联合党支部，只有开党员大会来做决策了。按照《中国共产党支部工作条例》第十一条“党支部党员大会是党支部的议事决策机构，由全体党员参加，一般每季度召开1次“之规定，党支部党员大会可以遂行“三重一大”事项审议。