发展对象转入新组织需要什么会议研究？需要确定介绍人和联系人么？
1.原单位确定的发展对象，因为企业内部调动到新单位了，因为都是一个集团系统的，发展资料比较齐全，新单位需要召开什么会议接着培养呢，支委会还是支部党员大会？是否需要确定入党介绍人和培养联系人？
2.原单位已接收的预备党员，同样也是内部调动，新单位需要召开什么会议接着培养呢，支委会还是支部党员大会？是否需要确定入党介绍人和培养联系人？
网友的回答
1.必须重新确定。 对于原单位确定的发展对象，因企业内部调动到新单位的情况，新单位需要召开支委会研究，并重新确定入党介绍人。
2. 结合实际考虑是否重新确定。对于原单位已接收的预备党员，同样是内部调动到新单位的情况下，新单位需要召开支委会了解预备党员的基本情况，并对其进行继续培养。在这个过程中，入党介绍人和培养联系人的角色可能不再那么关键，因为预备党员已经通过了发展对象阶段。但是，在支委会上，可以根据实际情况考虑是否需要指定联系人。
国宝
lv 9
发布于：2024-05-09 11:33
1.召开支部委员会会议为新转入发展对象重新指定入党介绍人。不用指定培养联系人，培养联系人对应的是入党积极分子的阶段，入党介绍人对应的是发展对象和预备党员阶段。
2.召开支部委员会会议为新转入预备党员重新指定联系人，入党志愿书上已有入党介绍人信息，不必涂改，指定联系人即可。
谨慎又洒脱
lv 6
发布于：2024-05-09 11:06
发展对象或预备党员，到了新单位，虽然是集团内部调动，一般建议重新指派新的联系人，培养考察意见由支委会（不设支委会的由支部大会）进行考察填写考察意见。
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