因人事调整原支委工作职务（仍在原单位），如何换新支委？
新一届支委未满1年，任中因人事调整，原有2名支委工作职务变更，但仍在原工作单位就任其他职务，不涉及党建。为顺利开展党支部工作，拟原2名支委不再担任支委，另外选2名支委。请问具体流程要怎么做？是否先支委会研究讲明事情原由，给出拟补选支委名单（含差额）；然后经党员大会党员投票通过后，请示上级党委补选；最后待上级党委同意补选后召开党员大会重新补选支委报批。
网友的回答
根据你所述情况，应分两个阶段进行。先按有关规定将需要调整出支部委员会的委员调整出支部委员会；再按有关规定补选出缺的两名委员。
江苏吴仲华
lv 10
发布于：2024-01-16 16:54
按照《中国共产党基层组织选举工作条例》，可以召开党员大会补选委员。具体流程可以概括为：首先，支委会向上级党组织提出召开党员大会的请示（说明事由、补选委员数额及选举办法等）；其次，推荐提名委员会委员补选候选人预备人选，报上级党组织审批；最后，召开党员大会选举委员，结果报上级党组织备案。
道明翔
lv 4
发布于：2024-01-16 16:08
应当是先报请上级党组织批复同意后再进行改选工作。
马星慧
lv 8
发布于：2024-01-16 15:31
我说一下流程吧，仅供参考
1.调走的2名支委，个人书面提出辞去委员申请，或者支委会研究决定免去2人职务
2.就免去2人支委职务事项请示上级
3.上级批复后，召开支部党员大会，准备届中补选
4.届中补选同换届选举步骤
5.支委到位后召开支委会重新分工
根据问题，结合《中国共产党支部工作条例（试行）》第二十一条“党支部书记、副书记、委员出现空缺，应当及时进行补选”的规定，上报上级党组织批准后，及时予以补选。
天籁
lv 9
发布于：2024-01-16 12:59
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