员工离职后未将组织关系转走，如何处理其组织关系？
我们公司有个党员，该党员已于2020年11月解除劳务合同了，然后党员组织关系至今未转走，现在这名党员处于失联状态，但是组织关系还在我们公司。请问如何处理她的党员组织关系？
网友的回答
1、联系上级党委，可以将其列入失联党员名单
2、有党委开展联系工作，你单位配合
3、如果确实找不到，支部建立台账，进行管理，并定期和上级党委沟通，在一定时间内，按规定处理
风吹草飞
lv 9
发布于：2021-02-02 10:26
通知其尽快找到接收单位，尽快转出组织关系，连续六个月不参加组织活动，不缴纳党费，自行脱党。
王刚
lv 6
发布于：2021-02-01 16:26
可以联系其家属，并让他们转告要转出组织关系，以及不转出的话相关的处理方式。保留每次的联系记录，按照党章规定，党员如果没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名，并报上级党组织批准。
番薯农民
lv 9
发布于：2021-02-01 16:17
1.继续保持与该同志的联系，一旦联系上后，对其提出相关要求，督促其交纳党费。
2.若始终联系不上，应及时将情况报告上级党组织；半年后还联系不上，就请示上级党组织按照程序处置。
亣龍
lv 7
发布于：2021-02-01 15:21
1.可以通过他入职时填写的相关信息进行查找，或户籍地、居住地的社区查找。
2.如果超过6个月找寻不到的话可以按失联党员暂停他的党籍，同时继续查找。
3.超过1年以上失联的情况下可以召开党员大会将其党内除名并上报上级党组织。
悲酥威风
lv 7
发布于：2021-02-01 14:59
关注
