党管干部、国企干部选拔，党支部需要履行什么程序？

　　本单位将提拔一名非党员的干事为某部门副部长（中层领导），在以往认知中，国企的干部选拔是由人力资源部全权负责，党支部前置讨论就可。但是公司人力资源部新制定一个《管理人员制度》，规定党支部要负责出调配方案、提出名单、组织民主推荐、提出推荐人选、审议通过考察对象，还要制定考察工作方案，再根据考察作出任用决定，感觉都把事儿做全了，人力资源部啥都不用做了。
　　请问这个有依据吗？党管干部，不是对选拔过程的监督吗，怎么是变成具体实施者了？
　　而且人力资源部的这个《制度》制定并未通过支委会审议，走的行政审批流程，提拔的干部也是非党员，这感觉全部由党支部来做事儿，有点于理不合。请问有相关的国企干部选拔规定吗？是否如公司人力资源部确定的那样？
　　急，盼复！

12371网友c0ih3w

lv 3

发布时间：2020-09-22 16:48

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