我是国企金融（银行）单位的党务工作者。近期在工作中遇到了问题。单位有一名老同志，2003年就列为入党积极分子，经过2年的考核期培养，被确定为预备党员发展对象。就在即将发展该同志为预备党员时，该同志被调整到支行任公司客户经理，而且在营销一个大客户过程中，对方是民主党派人士，对方要看好该同志，并提出介绍该同志加入民建，由于民建组织内有很多企业法人，为了能营销更多的客户和存款，该同志提出暂缓入党，为了支行和自身工作，加入民建，在短短时间内营销了多名民建组织客户，为支行创造和很好的业绩。因此该同志的入党就暂时耽搁下来。后来该同志因为业绩好、能力强、综合素质高，逐步走向领导岗位，担任了支行行长。后调整至分行机关行政保卫部任总经理，在工作中该同志一直严格要求自己，成绩一直很突出，思想上也积极线上，部门多名年轻同志在该同志的引导下加入党组织。2019年初，由于工作需要，该同志提出重新加入党组织的愿望，并且2003年-2004年为该同志写实的介绍人及党支部书记均可为其作证。经过该同志所在支部党员大会和机关党委初步考核认定，该同志思想进步、工作成绩突出、为人正派、领导能力强，具备加入党组织的条件。但是由于没有明确的依据，是否可以确认该同志仍然为入党积极分子并发展为预备党员，请教相关专家也未得到明确的答复，特此在此提出疑问，恳请能得到明确的答复给予我们实际党务工作的指导。谢谢！