既然入职的国企单位打开档案，有入党申请书，积极分子结业证书，入党积极分子考察表；已经足以证明是积极分子阶段，接下来继续完成后续的培养、考察任务就可以了。
江西宏泰
lv 10
发布于：2024-04-08 10:22
根据《中国共产党发展党员工作细则》第八条 在入党申请人中确定入党积极分子，应当采取党员推荐、群团组织推优等方式产生人选，在补齐群团组织推优等必要材料后，在接收单位是可以进行接续培养的。
发展党员材料不齐全，现党组织有权不予接收。《中国共产党发展党员工作细则》第十二条：入党积极分子工作、学习所在单位（居住地）发生变动，应当及时报告原单位（居住地）党组织。原单位（居住地）党组织应当及时将培养教育等有关材料转交现单位（居住地）党组织。现单位（居住地）党组织应当对有关材料进行认真审查，并接续做好培养教育工作。培养教育时间可连续计算。
单位党组织可以按积极分子身份，做好后续阶段的考察、培养，如收取您本人的思想汇报、座谈征求意见、会议研究等等。此过程可能稍有延长，请您与单位党组织沟通。
桃子
lv 10
发布于：2024-04-08 08:54
您这个问题关键点不是说材料齐不齐全，是你到了一个新的单位，是否可以列为积极分子需要新的单位党支部重新进行研究的，如果觉得可以，新单位党支部需要重新给你选定联系人并重新进行考察的。
有这些材料足以证明你是入党积极分子了，能接续在单位继续进行培养考察。
入党积极分子结业证书象毕业证一样，是由个人留存的，是不入档案的。
需要回到学校补齐所缺失的材料，谈话记录、团组织推优表、积极分子公示等，学校也出具一份材料缺失的情况说明吧。经单位党组织审核无问题，承认积极分子资格的，可以在单位接续培养和考察，积极分子培养考察时间可以连续计算的。剩下材料补齐且无问题的，可以正常接着学校的积极分子在单位培养考察并入党的。
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