录用制干部见习期调动合规吗?
我2002年参加工作时在企业录干,见习期间调配到机关单位,从新在机关单位执行了一年见习期,在机关单位转正定级,存在见习期调动,组织部门查档案说不符合规定。
咨询当时办理的人事部门具体人员,其认为从人事政策上不违规,市人事部门录用表上明确写的与普通院校毕业生同等待遇的字样。参照“
请问中组部,这样的情况如何解决。
咨询当时办理的人事部门具体人员,其认为从人事政策上不违规,市人事部门录用表上明确写的与普通院校毕业生同等待遇的字样。参照“
人事部、公安部、国家粮食储备局关于印发《高等学校毕业生就业后调整办法》
”相关规定执行。请问中组部,这样的情况如何解决。