共产党员网 党务回答 个人中心 TA的回答
补充。根据支部工作条例第二十四条  机关、国有企业、事业单位,党支部书记一般由本部门本单位主要负责人担任,也可以由本部门本单位其他负责人担任。你单位情况特殊,建议担任单位副职的党员担任。
来自:  莲花先锋5个回答提问者:  12371网友zadbn6  2020-06-09 11:13
不可以。按照细则规定,政治审查是在成为发展对象之后。现在是公示期,公示期结束了,才能上报党委备案,才是真正的发展对象。(即在党委没有备案同意前,他还是积极分子)  细则第十六条 党组织必须对发展对象进行政治审查。发展对象才能政治审查,积极分子不可。当然你们可以做审查的前期准备。
来自:  莲花先锋2个回答提问者:  12371网友7vqxbx  2020-06-09 11:31
参照公务员的规定,党的组织里面是公务员的,最低要求是街道、乡、镇党委机关的工作人员(乡镇党委书记这个岗位是法定公务员)。因此,要有相适应的行政级别。乡镇以下的支部负责人,不是公务员(具体到这个人他可以是公务员负责具体行政工作,但不是支部书记这个岗位),不需要相对应级别,只是便于工作,一般是单位负责人担任支部书记(如村主任、所科室办公室负责人)。因此同理,不管你单位是什么级别,支部书记肯定不是事业单位规定里面的工作人员,只是党的基层组织,因此无需对应级别。
来自:  莲花先锋5个回答提问者:  12371网友zadbn6  2020-06-09 11:13
可以的。临时党支部主要组织党员开展政治学习,教育、管理、监督党员,对入党积极分子进行教育培养等,一般不发展党员、处分处置党员,不收缴党费,不选举党代表大会代表和进行换届。教育、管理、监督党员,包含推荐优秀党员。
来自:  莲花先锋1个回答提问者:  12371网友pqwjoq  2020-06-09 10:37
要综合分析。1、该企业与该党员户籍距离多远? 太近就是变相异地入党了,毕竟他不是企业员工。   2、他何时在该企业门市经营,经营了多久,主要活动地是企业范围还是农村?   3、发展党员过程是否按照1990年版本的发展党员工作细则?
来自:  莲花先锋1个回答提问者:  12371网友5xs1yr  2020-06-09 10:41
你问的真简单。到底是总支提级为党委还是新设立党委。
简单问就简单答吧。
记录:
主持人:介绍会议原因、到会人员包括上级领导;会议议程。
议程1、上级领导XXX宣布上级文件
议程2、暂定的党委负责人发言
议程3、xxx领导讲话提要求。
来自:  莲花先锋4个回答提问者:  12371网友ned9nz  2020-06-09 10:06
党组织书记每季度至少上一次党课。七一作为党的生日,可以开展多种形式纪念活动,党课可以是其中之一。
来自:  莲花先锋5个回答提问者:  chaochao923  2020-06-09 10:08
所谓发展计划,它是一个支部工作当中一直贯穿的工作,不是具体在哪个环节,同理,也没有完成的说法。假设:支部打算多发展高学历的党员,也一直往这方面努力;支部打算发展妇女,等等。发展计划是一种思路,不是环节。
来自:  莲花先锋3个回答提问者:  12371网友8m18ks  2020-06-08 11:06
由现书记提出辞去书记职务(不辞委员),支委会讨论同意后,报上级党委审批。上级党委同意辞职后,党员党员大会上宣布(原因、支委意见、上级审批意见,如计划补选顺便告知党员),使广大党员理解、支持,有利与往后的工作。
上级党委可以下文任命新的书记,也可以补选新书记。
如果进行补选,就在上面的党员大会上告知全体党员。召开支委会提出候选人名单(2人),上级同意后,再次召开支委会进行选举,选举结果报上级党委审批同意。
来自:  莲花先锋4个回答提问者:  12371网友gukt4z  2020-06-08 13:22
发展对象培训班,是指成为发展对象后参加的。发展对象未经培训,不能吸收为预备党员。
来自:  莲花先锋4个回答提问者:  12371网友recro5  2020-06-08 15:06
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