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咨询关于诫勉谈话和调职的适用条件

国企相关工作会议纪要已出,但因会议记录格式要求等原因,未能在规定时间内将会议记录电子稿整理在会议记录本上,可以对职工进行诫勉谈话,调职处分吗?

12371网友xluiz4

lv 1

发布时间:2024-07-16 16:19

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网友的回答

员工还是党员,还是党员员工,要有所区分。原则上,诫勉谈话、调整职务等,要有有关会议集体决策依据或事实依据,个人建议待纪要印发后开展。

张同志

lv 6

发布于:2024-07-16 18:26

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