多年前的预备党员是否还能解决转正问题？
我是2018年开发区党工委下文同意转为预备党员的，但是由于期间企业党支部人员变动频繁等原因，造成未能按期召开支部转正表决会议，现在已经过期很长时间了，多次找现任支部书记反馈给开发区工委支部，开发区工委人员也相应调动，始终未能解决入党转正问题，目前我该怎么走流程？
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党建读物出版社《发展党员工作手册》“政策解读”栏目第244条，正确处理因组织原因造成预备党员未能按时转正的问题。预备党员预备期满，党组织应及时讨论其转正问题。因组织原因造成预备党员未能转正的，要根据不同情况进行处理。
党支部尚未召开支部大会讨论预备党员转正的。上级党组织应责成党支部及时召开支部大会，讨论预备党员转正问题。预备党员具备党员条件的。应按期转正，其转正时间自预备期满之日算起。
对因组织原因造成预备党员未能按时转正的，应追究有关人员的责任，情节严重的，给予纪律处分。
根据所述问题，是属于组织原因。应按这个说明进行处理。
应当由企业党支部尽快按照发展党员程序召开支部大会，讨论其按期转正事宜。之后报上级党委审批。个人认为，虽然转正较晚，但还应按期转正。
党支部尚未召开支部大会讨论预备党员转正的。上级党组织应责成党支部及时召开支部大会，讨论预备党员转正问题。预备党员具备党员条件的。应按期转正，其转正时间自预备期满之日算起。
对因组织原因造成预备党员未能按时转正的，应追究有关人员的责任，情节严重的，给予纪律处分。
根据所述问题，是属于组织原因。应按这个说明进行处理。
应当由企业党支部尽快按照发展党员程序召开支部大会，讨论其按期转正事宜。之后报上级党委审批。个人认为，虽然转正较晚，但还应按期转正。
按照《中国共产党发展党员工作细则》，对已超过预备期末转正的预备党员转入新单位,现单位党组织对其转正问题的处理：对因预备党员工作、学习所在单位发生变动，原单位党组织未能及时为其办理转正手续的，现单位党组织应做好转入预备党员的接续教育和考察工作，对具备党员条件的，及时为其办理转正手续，其转正时间自预备期满之日算起。现单位党组织必须在预备党员转入六个月内讨论其转正问题。对因其他组织原因造成预备党员超过预备期未转正的，现单位党组织经过考察，对确已具备党员条件的，应及时为其办理转正手续，其转正时间自预备期满之日算起。
