只有支部书记一人的企业党组织，如何发展党员?
目前企业党组织普遍存在发展党员时，不知如何讨论的问题。比如：企业由于党员流动性强，造成了党组织机构设置不全，只存在支部书记或支部书记和副书记等1个或2个人的党组织，机构不齐全的问题，这也导致了在发展党员时无法开展党组织集体讨论，无法形成有效的讨论材料。这样的企业在发展党员上应该如何开展呢?请各位指点迷津！
网友的回答
正式党员不足3人的单位，应当按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则，成立联合党支部。
龙杰
lv 10
发布于：2021-07-26 09:51
建议先把支部建设好，可以采取联合组建、挂靠组建的方式，在基层党委的指导下跟其他企业党组织合作。调整好后在讨论发展党员的事情。
沧浪之水
lv 4
发布于：2021-07-23 10:28
~“两学一做”“三会一课”都常态化了，你所表述的这种软弱涣散的支部还会“普遍”存在？“三化建设”存在严重漏洞。支部建强了，问题也就解决了~
江西宏泰
lv 10
发布于：2021-07-23 09:01
根据你所述情况和有关规定，该企业已不具备单独成立党支部的条件，建议按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则，成立联合党组织。联合党支部覆盖单位一般不超过5个。
江苏吴仲华
lv 10
发布于：2021-07-23 05:50
党章规定三人以上可以设立支部，但你这企业连三个党员都维持不住了，支部也就没啥意义了吧。
首先还是得正规组织秩序，及时做好党员登统计及组织活动，先把党员收拢起来。
个人感觉可以就近几个企业联合设立一个党支部，每个企业搞一个党小组，
或者把党组织关系转到企业所在社区的支部，在社区支部进行组织活动。
这样的党组织，根本就不应该继续存在。
应并入其他党组织，或与其他单位建联合党支部。
先就近建立 联合党支部
雨打窗铃
lv 6
发布于：2021-07-22 18:08
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