　　公务员法第八十八条(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。
　　公务员辞退规定第二章第六条（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15个工作日，或者1年内累计超过30个工作日的。

　　请问应该以哪个为准？

lv 1

发布时间：2021-08-18 18:12

浏览3993次

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有专门的规定，就按照公务员辞退规定办理。

lv 1

发布于：2023-11-22 16:32

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你是不是想问公务员法的15天或者30天是否包含了周末或者节假日或者获批的请假时间？我了解的根据一些法律解释，是不包含的，主要还是计算工作日，具体你可以和公务员管理部门沟通一下。

lv 8

发布于：2021-08-20 22:27

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