根据支部党员数量，以方便开展工作的原则，合理按需划分。如您所述情况，不需设置党小组。
1.《中国共产党发展党员工作细则》并未对公示做出明确规定。
2.为加强对发展党员工作的民主监督，提高发展党员质量，很多党组织都在发展党员过程中设置了公示环节。不同地区和单位公示的时间、方式、内容各不相同。
3.入党积极分子被列为发展对象后，党支部应采取公示的形式，更加广泛地听取各方面的意见。
4.接收预备党员、预备党员转正公示必须在支部大会（决议）之前。
5.确定为入党积极分子一般不需要公示。如需要公示，按照发展对象把握。
2.为加强对发展党员工作的民主监督，提高发展党员质量，很多党组织都在发展党员过程中设置了公示环节。不同地区和单位公示的时间、方式、内容各不相同。
3.入党积极分子被列为发展对象后，党支部应采取公示的形式，更加广泛地听取各方面的意见。
4.接收预备党员、预备党员转正公示必须在支部大会（决议）之前。
5.确定为入党积极分子一般不需要公示。如需要公示，按照发展对象把握。
《中国共产党发展党员工作细则》第十三条 对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上，支部委员会讨论同意并报上级党委备案后，可列为发展对象。
入党积极分子经过1年以上的培养教育和考察，才可以列为发展对象。这是根据多年来发展党员工作的经验和入党积极分子成熟的一般规律提出来的，是保证新党员质量的一项重要措施。
入党积极分子不满1年确定为发展对象的，也存在特殊情况。但是要把握“个人表现突出、确实具备党员条件，经支委会讨论同意，按照程序报县级党委组织部门审查批准”，一定是从严掌握的。
对于您提出的此类情况，要进行详细认真分析，没有特殊情况的，不予接收其组织关系。对方学校党组织出具的“工作失误”的证明材料不能作效。
入党积极分子经过1年以上的培养教育和考察，才可以列为发展对象。这是根据多年来发展党员工作的经验和入党积极分子成熟的一般规律提出来的，是保证新党员质量的一项重要措施。
入党积极分子不满1年确定为发展对象的，也存在特殊情况。但是要把握“个人表现突出、确实具备党员条件，经支委会讨论同意，按照程序报县级党委组织部门审查批准”，一定是从严掌握的。
对于您提出的此类情况，要进行详细认真分析，没有特殊情况的，不予接收其组织关系。对方学校党组织出具的“工作失误”的证明材料不能作效。
《中国共产党支部工作条例（试行）》：党支部党员人数一般不超过50人。
个人认为，应具体情况具体分析，如果长期恒定在50人以上，应该对支部进行拆分、调整。如果是较短时间内党员数量激增，比如学校里的学生党支部，在短期内发展较多党员，而在几个月后大多数党员都毕业转出了，这种情况则不需调整党支部组成。 在超过50人后立即成立总支部，一段时间后党员减少到只有3人，难道立即撤销总支部？显然不太合理。
（以上仅供参考、讨论）
个人认为，应具体情况具体分析，如果长期恒定在50人以上，应该对支部进行拆分、调整。如果是较短时间内党员数量激增，比如学校里的学生党支部，在短期内发展较多党员，而在几个月后大多数党员都毕业转出了，这种情况则不需调整党支部组成。 在超过50人后立即成立总支部，一段时间后党员减少到只有3人，难道立即撤销总支部？显然不太合理。
（以上仅供参考、讨论）
期内支部书记发生了变更，党支部本身没有异动。到期应进行换届。选举新一届支委会（不设支委会的换届时等额选举书记）。
党支部作出延期决议时，确定了延期时间。延长期限到期前再次提出转正申请。（仅供参考）
“党的总支部委员会、支部委员会委员的产生，由上届委员会根据多数党员的意见提出人选，报上级党组织审查同意后，组织党员酝酿确定候选人，在党员大会上进行选举。”新成立的党支部没有上届委员会，由新成立的党支部“根据多数党员的意见……”。流程与换届基本一致。具体参考《中国共产党基层组织选举工作条例》。
《中国共产党发展党员工作细则 》没有对发展对象的身份时效作出明确规定 。在实际工作中，“今年确定的发展对象”要在“明年发展”，期间隔的时间比较长了，需要重新确定发展对象，吸收其参加党前短期集中培训，开展函调政审等工作。
