关于受到党纪政务处分的可否申请提前退休
近日，工作中遇到一个案例。一名受行政记大过的领导干部，依据公务员法中关于工龄满30年可申请提前退休的规定，申请辞去领导职务、提前退休。请问这种情况能否申请提前退休？工资待遇如何论处？具体规定和依据是什么？
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提前退休的问题涉及几个：
1.如何界定问题，有些称为内退，有些称为不再担任领导职务。
2.工资待遇：有些称为吃空响，有些说不担任领导职务还是需要正常上班至退休年龄 ，有些说担任非领导职务上班会影响现工作开展。
3.通常各地在采取内退时，一般会对病退进行审核，其它内退条件现今已经叫停。
建议：
1.行政记大过问题是否已经处理结束，有无后序影响。
2.上级单位有无明文规定，内退有关工作细则要求。确定内退条件范围。
3.工资发放问题，有无参照。
4.如果办理此类内退后，是否有后序影响。
如果能够解决或梳理这几个问题的情况下，是可以办理提前退休的，不过不建议现在办理正常病退之外的非特殊性提前退休。
1.如何界定问题，有些称为内退，有些称为不再担任领导职务。
2.工资待遇：有些称为吃空响，有些说不担任领导职务还是需要正常上班至退休年龄 ，有些说担任非领导职务上班会影响现工作开展。
3.通常各地在采取内退时，一般会对病退进行审核，其它内退条件现今已经叫停。
建议：
1.行政记大过问题是否已经处理结束，有无后序影响。
2.上级单位有无明文规定，内退有关工作细则要求。确定内退条件范围。
3.工资发放问题，有无参照。
4.如果办理此类内退后，是否有后序影响。
如果能够解决或梳理这几个问题的情况下，是可以办理提前退休的，不过不建议现在办理正常病退之外的非特殊性提前退休。
